Integriteitsbeleid
In het Integriteitsbeleid beschrijven we hoe het Jeugdeducatiefonds naar integriteit kijkt. Het vormt het kader voor hoe we werken, welke verantwoordelijkheden daarbij horen en hoe we omgaan met integriteitsvraagstukken en dilemma’s.
Gedragscode
De Gedragscode vertaalt onze uitgangspunten naar concrete afspraken en verwachtingen. Hierin staat beschreven welk gedrag we van elkaar verwachten en hoe we omgaan met onderwerpen als belangenverstrengeling, geschenken, nevenactiviteiten, social media en professioneel handelen.
Klokkenluidersregeling
Het Jeugdeducatiefonds vindt het belangrijk dat vermoedens van ernstige misstanden veilig kunnen worden gemeld. In de Klokkenluidersregeling staat beschreven wat onder een misstand wordt verstaan, wie een melding kan doen en hoe meldingen zorgvuldig worden behandeld.
Sociale veiligheid
Voor medewerkers van het Jeugdeducatiefonds geldt daarnaast een Regeling Ongewenste Omgangsvormen. Deze regeling beschrijft welke ondersteuning beschikbaar is en welke stappen kunnen worden gezet wanneer sprake is van ongewenste omgangsvormen of andere sociaal onveilige situaties op het werk.
Een ernstige misstand melden
Heb je een vermoeden van een ernstige misstand binnen of rondom het Jeugdeducatiefonds? Dan kun je gebruikmaken van de Klokkenluidersregeling.
Een melding kan worden gedaan bij:
In de Klokkenluidersregeling lees je welke situaties hieronder vallen en hoe meldingen worden behandeld. Twijfel je of jouw situatie onder de Klokkenluidersregeling valt? Neem dan contact op met onze directeur-bestuurder voor overleg.
